2024年述职述廉报告

  乡村振兴服务中心副主任  

2024年，本人在工作中紧紧围绕学院中心工作，协助部门领导，团结带领乡村振兴服务中心全体教职工，圆满完成年度各项工作任务。现将年度工作情况汇报如下：

一、述德

按照部门统一要求，认真阅读学习领会《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、习近平《论教育》《论“三农”工作》等重要书箱。深入学习党的二十大、二十届三中全会会议精神，通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，深刻领会党的创新理论的核心要义、精神实质和丰富内涵。严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内政治生活制度。认真组织召开年度组织生活会，深入开展批评与自我批评，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。为推动各项工作提供了强大的思想动力。

在领导工作中，主动请教，不断学习，快速提升自身的领导能力和管理水平。具体工作上，一是注重团队建设，加强沟通交流，创建共建项目提升团队意识，增强了团队凝聚力和战斗力。二是注重人才培养，配合部门领导引导读书，快速提升业务处理能力，合理分配工作，知行合一，理论和实践结合，帮助员工锻炼和成长。三是通过广泛听取意见，深入调研分析，提高工作效率。在项目推进过程中，本人能做到多给思路多教方法，有效解决遇到的困难和问题，确保项目顺利实施。

二、述职

1.项目推进方面：紧紧围绕学院“十四五规划”和学院中心工作，锚定年度培训收入总目标，做好全年工作顶层设计，以职业培训和社会服务工作质量为抓手，拓展培训业务范围，务实学院发挥各类国家级基地作用。全年执行培训项目159个，累计培训13980人次，累计执行培训项目金额1777.65余万元。其中，2024年获批或中标职业培训及社区老年教育项目15个，计划培训4361人次，新增累计到账金额共828.86万元。得到了培训学员及上级业务主管部门领导们的高度认可。

2.业务创新方面：积极探索新的工作方法和模式，提出了开拓自治区外培训领域，提升学院在职业培训领域的影响力。2024年新增项目中，包含6个区内职教国培项目，7个省外职教国培项目，4个援外（国际）项目，6期社会教育和春秋两季共41期老年大学项目，普通话培训与测试项目17期，4个教学单位学生职业等级认定培训与鉴定。

3.团队协作方面：在工作中，我始终注重团队协作，积极与各部门沟通协调，形成了良好的工作氛围。通过与团队成员的共同努力，我们成功解决了人少、事多、效率不高的问题，为学院非学历教育工作的稳定发展做出了贡献。

4.平台扩大方面：在学院领导的大力支持下，全体员工共同努力下，我院成功入选第一批次全区干部教育培训高校基地。为下一步扩大培训业务奠定了基础。

三、述廉

本人坚持以身作则，带头遵守各项规章制度。加强学习，严格遵守党风廉政建设的各项规定，自觉抵制各种不正之风。在工作中，坚持廉洁奉公，严格要求自己和身边工作人员，杜绝任何形式的腐败行为。本人积极参加党风廉政教育活动，不断提高自身的廉洁自律意识，筑牢思想防线，守住做人底线。注重务实高效，杜绝形式主义和官僚主义，努力营造良好的工作环境。

四、不足和努力方向

1.政治学习缺乏系统性，需要强化政治理论学习不断提高政治站位。2.培训工作宣传不到位，应强化宣传工作的意识。3.在实施培训过程中对学员管理不够严格，在服务方面存在漏洞。通过设定培训工作标准化流程，避免工作中的疏漏，同时加强班主任责任意识。4.培训资源开发有待加强，在培训教师资源、现场教学资源、培训管理平台等方面需进一步加强和投入。

努力方向：一是认真学习部门1633工作思路，提升业务开展能力。二是严格要求自己，提升实践能力。三是主动作为，为学院发展建设做出更大贡献。